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08.02.2012
 
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Dienstag, 23. Januar 2007

Wenn diejenigen, die der Whistleblower anspricht, den Willen und die Möglichkeit haben auf eine positive Veränderung des Misstandes hinzuwirken, ist Whistleblowing erfolgreich. Andererseits wird es dann oft gar nicht als Whistleblowing empfunden. Schließlich wurde ja nur etwas angesprochen was auch angesprochen werden musste und nun geht man gemeinsam daran das Problem zu lösen. Wir wollen dass dies der Regelfall wird!

Oft nehmen die Angesprochenen aber die Anregung des Whistleblowers nicht ernst, empfinden sich als persönlich angegriffen oder gar angeprangert und nehmen eine Abwehrstellung ein. Es kommt zum Konflikt. Whistleblower werden isoliert. Kollegen schämen sich, dass sie selbst sich nicht getraut haben den Mund aufzumachen oder kennen die Hintergründe nicht. Sie wollen sich nicht mit den Details beschäftigen oder sie haben Angst beim Chef in Ungnade zu fallen. Nur selten bekennen sie sich öffentlich solidarisch zum Whistleblower. In dieser Situation tut es gut nicht alleine zu sein. Dann ist es wichtig Unterstützung zu erfahren von Menschen, die ähnliche Erfahrungen gemacht haben und vielleicht auch noch den einen oder anderen Tipp geben können.

Um dies zu ermöglichen, haben wir das Whistleblower-Netzwerk ins Leben gerufen. Wir, dass ist derzeit ein noch kleiner Kreis von Betroffenen und Unterstützern insbesondere Wissenschaftlern, Journalisten und Juristen die sich schon länger mit dem Thema beschäftigen. Noch gibt es weder feste Strukturen noch genügend Leute und Geld, um richtig in die Arbeit einsteigen zu können, aber wir arbeiten daran. Wenn Sie uns tatkräftig, finanziell oder ideell unterstützen wollen nehmen sie bitte Kontakt mit uns auf.

Vorbild für unsere Arbeit sollen Whistleblower-Organisationen und Netzwerke in anderen Ländern, insbesondere in England und den USA sein. Wie diese wollen wir Betroffene vernetzen, ihnen konkrete Hilfestellung anbieten und im Rahmen einer "Initiative Whistleblowerschutz " das Thema bekannt machen. Die Vernetzung von Betroffenen und Unterstützern soll national und international stattfinden. Unter "Links " finden Sie daher die Websites von Whistleblower-Organisationen im Ausland genauso, wie jene von Organisationen in Deutschland die sich mit Whistleblowing oder eng verwandten Themen wie z.B. Korruptionsbekämpfung, freiem Zugang zu Informationen oder auch Mobbing beschäftigen.

Darüber hinaus wollen wir auch einzelne Whistleblower und Ihre Schicksale bekannt machen , um unsere Solidarität mit ihnen zu bekunden und um Betroffenen zu vermitteln, dass Whistelblowing richtig und wichtig ist und dass sie nicht alleine sind.

Antje Bultmann hat eine Präsentation erstellt, die einige Whistleblower kurz vorstellt. Ausführlicher schildern wir einzelne Fälle in unserer Ausstellung "Whistleblowing - Licht ins Dunkel bringen!".

 
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